영주권 진행 중 워크퍼밋 신청
영주권 서류가 들어가 있는 상황이구요, verfication 단계가 끝났는데 비자기간이 얼마 안 남아서 work permit 신청을 다시 하려고 합니다.
현재 오픈워크퍼밋으로 근무하고 있으며, 회사에서 주는 워크퍼밋을 새로 신청하려고 합니다.
보통 뉴질랜드 내에서 구인하려고 했다는 증빙을 회사가 준비해야 하는 걸로 알고있습니다.
혹은 해외 리크루팅을 할 수 있는 조건을 갖추어 accredited company (확실치 않음) 인가로
지정이 되던가요. 저희 회사는 accredited company 는 아닌 것 같고, 현재 워크퍼밋을 받아
근무하는 직원은 한 명 있습니다. 저는 잡오퍼를 받아 영주권 신청한 상태구요.
지인 중 하나는 신문에 광고를 내서 회사가 구인 노력을 했다는 증거자료를 제출했다고 하는데,
저처럼 현재 회사에서 10개월 정도 (파트타임 기간까지 합치면 1년 정도) 이미 근무한 경우
어떤 서류를 준비해야 할까요?
제가 따로 안내문을 읽어봐야겠지만, 누구 같은 케이스로 진행하신 분의 조언이나 말씀을 들으면
도움이 될 것 같습니다. 고맙습니다.
제가 알기로는^^ 121.♡.193.250
Lee님의 Job title에 따라 구인광고를 내야 하는지 내지 않아도 되는지가 결정됩니다.
만약 "절대부족직업군" 또는 "단기부족직업군"에 속한다면,
구인광고를 낼 필요가 없습니다.
그러나 그 외의 경우에는 ANZSCO(뉴질랜드호주직업분류표-이민성사이트에서 확인 가능)에 따라
Skill Level 4, 5에 속한 직업군은 구인광고를 내기 전,
Work and Income에 회사가 국내인력을 구할 수 있는지 확인하는 절차부터,
그 이외의 Skill Level은 구인광고를 낸 후. 필요인력을 국내에서 구할 수 없었다는
증거자료와 함께
회사가 작성하는 supplimetary form을 워크비자신청서류와 함께 제출하셔야 합니다.
영주권을 신청한 상태라 하더라고
워크비자 신청절차는 같은 것으로 알고 있습니다.
만약 "절대부족직업군" 또는 "단기부족직업군"에 속한다면,
구인광고를 낼 필요가 없습니다.
그러나 그 외의 경우에는 ANZSCO(뉴질랜드호주직업분류표-이민성사이트에서 확인 가능)에 따라
Skill Level 4, 5에 속한 직업군은 구인광고를 내기 전,
Work and Income에 회사가 국내인력을 구할 수 있는지 확인하는 절차부터,
그 이외의 Skill Level은 구인광고를 낸 후. 필요인력을 국내에서 구할 수 없었다는
증거자료와 함께
회사가 작성하는 supplimetary form을 워크비자신청서류와 함께 제출하셔야 합니다.
영주권을 신청한 상태라 하더라고
워크비자 신청절차는 같은 것으로 알고 있습니다.
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