이민성 전화로 안내 받았다면 그게 더 정확하지 않을까요?

비자 진행에 신중을 해야하기에..... 저 아시는분은 지금 트러블이 있어서요... 이민성에 전화했는다가 비자 했더니 담당관이 아니라는 사람이 있다하네요. 저도 똑같은 경우 안당하려고요.

이센셜비자는받을때 마다 회사에서 광고 내고 사람구했다는 자료가 필요합니다.  회사측에서 비슷한 사람구하려고 광고 내고 인터뷰 했고 그래도 못구했다는 증거가 있어야 또 비자 받을수 있습니다. 요리로 예를들면 영주권받고 실업수당받고 있는 사람들 많으니 그사람들부터 나라에선 취업 시키려 하겠지요

조항 어디에 그게 있는지 정확히 아실려나요?  너무 궁금 합니다. 뉴질랜드 자체 이민성 어드바이저 직원 3명이 실수 했다는 결론이 되니깐요.
저야 신청 전이라 광고 하면 되긴 하지만 3개월 뒤에는 건강검진을 다시 받아야해서..이왕이면 바로 하고싶거든요.

보통 워크비자가 만료되어 재신청하는 경우 우리 생각에는 비자 renewal이라 생각되지만, 이민성에서 요구하는 것은 새로운 비자를 신청하는 개념이라고 합니다.  덕분에 저 역시 세차례 비자 갱신할 때 첨부터 다 다시 했었습니다.  광고하고 전부다 첨과 똑같이...  이민성 어떤 직원분이 그렇게 말씀하신 진 모르겠지만, 글쎄요...  운이 좋아 심사관이 그렇게 받아주면 정말 좋겠지만, 광고부터 다시 하라할 가능성이 높습니다.  아니면 바로 reject 될 가능성도 있구요...  제가 지금 이민성 싸이트를 찾아보니 이런 문구가 있네요. 참고하시면 될 듯...

Each time you apply for a new Essential Skills Work Visa you'll need to show us that you meet all the requirements for us to grant you a visa. This includes your employer making sure there is no New Zealander who could do the job before they offer it to you.

출처는 https://www.immigration.govt.nz/new-zealand-visas/apply-for-a-visa/about-visa/essential-skills-work-visa#https://www.immigration.govt.nz/new-zealand-visas/apply-for-a-visa/tools-and-information/work-and-employment/how-long-you-can-stay-on-an-essential-work-visa/slider

저도 이글귀때문에 자꾸 헷갈려서요 2번이나 전화한건데 그 두번째 상담원한테 물었던것이 필요한거 아니냐? 하니깐 이건 다른 새로운 직장의 에센셜 비자 라고 설명 해주더라고요. 답답한게 같은 직장 같은 잡포지션에 대한 글이 없어요 ㅜㅜ  " before they offer it to you. "
이멘트가 이미 잡오퍼 받아 일하는 사람을 집는게 아니라 하니... 돌겠습니다 정의를 알고 싶어서

글쎄요... 이민성 직원이 그렇게 말했다니 할말이 없어지네요... 그럼 저는 요기까지구요...  잘 알아보시고 잘 판단하셔서 원하시는 결과 얻으시길....

그러니깐요 ㅜㅜ 아흑... 감사합니당

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죄송합니다만 어디에 inquiry가 있을가요? 혹시 화면 하단에 질문 하는곳 맞나용? 질문 해서 답변 받아야겠어요... 서면 이라면 종이로 받으라는 말씀 이시죠? 이메일도 안되고 팩스 남겨야 하나요?녹취 하고 상담원 이름도 남겨둘려는데 콜센터 답변은 증거 자료로 사용할수없다니...놀랍습니다. 제가 녹취를 해도 증거 안되는거겠죠?

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그럼 에센셜 비자 정확한 법은 모르시는것 이신거네요?
 ㅡㅜ 에효..  답변 감사합니다.