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11/03/2021. 21:22 섭시디 (49.♡.223.19)
기타
저는 한국기업에서 일하고 있습니다.
이번 섭시디를 저 또한 받지 못했습니다.
제가 듣기로 저말고도 한국, 키위 기업에서 섭시디를 받지 못한분이 많이 계시다고 알고있습니다.
섭시디를 지급하지 않는 이유중 하나는
Work and income 에 나와있는 문장중 3월 8일부터 2주간 섭시디를 적용한다는 문구때문입니다.
여러분 모두가 알듯이, 이번 섭시디는 지난주 레벨 3 락다운에 어려움을 겪고있을 고용주와 고용인을 돕기위한 지원책입니다.
하지만 work and income에 그문장에 사라지지 않는한 저희들은 섭시디를 고용주로부터 받을수가 없을것 같습니다.
그래서 저희가 힘을 합쳐 이 문제를 이슈화 시켜서 정부에서 이 부분을 수정하도록 같이 추진하고 싶습니다.
저또한 nz herald에 문의를 넣어볼 생각입니다. 이미 제가 work and income 에 항의를 했지만 저 하나로써는 변화가 일어나지 않을것 같습니다.
그래서 섭시디를 받으시지 못하신 분들중 work and income 문장이 부당하시다고 생각하시는 분들은 work and income에 이메일을 보내거나, 다른 방법으로 항의를 하시는게 좋을것 같습니다.
작년에도 이런경우가 있어 정부가 새방침을 발표했다 합니다.
그래서 우리가 힘을 합쳐 이 문제를 해쳐나가야 할것같습니다.
전 무슨 말씀이신지 잘 이해가 안되네요..ㅠㅠ
2주간 섭시디를 지급한다는 문구가 왜 고용주로부터
섭시디를 못받는다고 하시는지...
정부에서 2주간(레벨3, 레벨2)에 섭시디를 지급한다는 것은
2주간 직원들 주급 잘 챙겨주라고 주는걸로 아는데요.. 오너가
섭시디를 지급받고 직원에게 안주면 불법 아닌가요?
제가 잘못 이해하고 있나..해서요..ㅠ
섭시디는 직원에게 급여외 주는 엑스트라 머니가 아니라, 어려운 시기에 정리해고 하지말고 급여를 못주는 경우가 생기면 급여를 충당하라고 나오는거 아닌가요? 고용주가 직원 이름으로 받는거지만, 섭시디 받은 돈을 전부 해당 직원에게 주라는 것은 아니예요. 일하셨으면 일한 만큼 급여 받는게 다예요.