웨스트 오클랜드 지역 사회의 금융 멘토링과 복지 증진에 탁월한 기여를 한 헨더슨 예산 서비스(HBS)가 ‘강력한 협력 포럼 2025’에서 ‘올해의 팀’ 상을 받았다. 8명의 금융 멘토와 1명의 서비스 행정 직원으로 구성된 이 소규모 팀은 9개 언어로 다양성을 반영하며 33년 이상 가족과 개인을 재정적으로 지원해왔다.

지난해에만 1,100건 이상의 멘토링 세션과 61회의 금융교육 워크숍, 500명이 넘는 개인 및 가족을 지원했다. 심사위원들은 HBS가 변화를 이끄는 뛰어난 리더십과 진정성, 전문성으로 위기 속 가족들과 동행하며 현실적 도움과 정서적 지원을 결합해 삶을 바꾸고 있다고 극찬했다.

한 클라이언트는 “누군가가 함께 걸으며 길을 알려주지 않을 때와 비교할 수 없다”며 “그 지원 덕분에 빚 문제를 해결하고 재정을 자신 있게 관리할 수 있었다”고 소감을 전했다.

HBS는 청년, 젊은 부모, 건강 및 주거 문제로 어려운 이들을 지역 사회 단체와 연계하여 도우며, 금융 멘토링 분야의 리더로서 지역 역량 강화를 주도해왔다.

클레멘틴 러들로우-헤나레 의장은 “이 상은 팀 전체에 주어진 영예이며, 매일 가족의 금융 복지를 위해 헌신하는 팀원들이 자랑스럽다”고 말했다.

헨더슨 예산 서비스(HBS)는 웨스트 오클랜드 지역 내 가족(whānau)들에게 33년 넘게 무료이자 비밀보장 금융 멘토링과 금융교육을 제공해왔다.

8개 지역과 온라인에서 운영되는 이 팀은 일대일 멘토링, 금융문해력 워크숍, 그리고 금융 상담 분야 리더십 역할을 수행하며 지역사회의 재정 안정과 복지 향상에 기여하고 있다.

HBS 팀의 사명은 지역 주민들이 금융 지식과 기술, 자신감을 갖고 장기적 재정 건강을 구축할 수 있도록 돕는 데 있다.

자세한 정보는 헨더슨 예산 서비스 공식 웹사이트(www.budgeting.org.nz)와 금융상담기관 핀캡(www.fincap.org.nz)에서 확인할 수 있다.

출처: Henderson Budget Service