대중교통 제공자들은 11월 19일 토요일, 오클랜드의 Queen Street 아래쪽을 가득 메우고 새로운 직원을 유치하기 위해 취업 박람회를 열었다.

리치스(Ritchies) 버스 회사에서는 약 150명의 운전사를 찾고 있다고 말했다.

그러나 일할 직원을 찾는 것이 쉽지 않았다.

Belaire Ferries의 아담은 대중 페리 운영 회사에서도 직원 부족에 시달리고 있다고 말했다. 

Fullers 360 페리 회사도 승무원이 15명~ 50명 부족했다.

현재 인력 부족으로 인해 전국적으로 버스 서비스가 취소되는 등 영향을 받고 있다.  오클랜드의 교통국(AT)에서도 이달 초 버스 시간표에서 931개의 서비스를 중단했다.

한편, 수도 웰링턴에서 Metlink는 Wellington과 Porirua에서 이미 중단된 67개 버스 서비스 외에 114개 버스 서비스가 일시적으로 중단할 것이라고 발표한 바 있다.

오클랜드 교통국(AT)의 캐서린 존스는 현재 고용주들에게 매우 힘든 시장이라고 말했다.

그녀는 올해 버스 운전자들에게 몇 가지 임금 인상을 주었고 더 많은 변화가 있기를 기대한다고 말했다.

대부분의 기업은 TVNZ과의 인터뷰에서 COVID-19 으로 인한 직원 이탈이 있다며, 다른 곳에서 더 나은 급여 기회를 제공한다고 말했다. 현재 전국적으로 약 800개의 버스 운전사 일자리가 공석이 있으며 그 중 500개가 오클랜드에 있다.

지난 달 정부는 버스 운전사들의 근로 조건 개선을 위해 6,100만 달러를 투자한다고 발표했다.

정부는 내년 중반까지 훨씬 더 나은 위치에 있기를 바라고 있으며 취소했던 일부 버스 서비스를 다시 할 수 있도록 최선을 다할 것이라고 캐서린 존스는 말했다. 

일부 대중 교통 제공업체는 이제 직원을 모집하기 위해 해외로 눈을 돌리고 해외를 방문하고 있다. 

대중 교통 업계 관계자는 사람들을 만날 수 있는 곳이면 어디든지 갈 것이라며, 이미 필리핀, 태평양 제도를 방문했다고 말했다.