섭시디와 주급이 상관없지 않아요! 고용주가 코로나로 수입이 줄어 마타타님 임금을 못줄 상황을 서포트 하기 위해, 마타타님 고용을 유지하기 위해 보조금이 나오는거고, 고용주는 보조금으로 마타타님 주급을 주면 끝이에요~! 섭시디와 주급이 상관없지 않아요! 고용주가 코로나로 수입이 줄어 마타타님 임금을 못줄 상황을 서포트 하기 위해, 마타타님 고용을 유지하기 위해 보조금이 나오는거고, 고용주는 보조금으로 마타타님 주급을 주면 끝이에요~!

그렇군요... 고맙습니다. 그렇군요... 고맙습니다.

coolj님 말대로 보조금으로 주급 받으시면 끝입니당..
질문에사 조금 벗어나
주급 주셧네요 주급도 못받구 락다운 끝나자마자 짤리던데요 지인들보니 ㅠㅠㅠ모든 회사 사정이 안좋습니다
큰 회사들이 문 닫는 시기입니다 ㅠㅠㅠㅠ안힘든 사람이 없습니다 ㅠㅠㅠㅠ matata님도 힘드시겟지만 회사가 힘들어도 4일치 일한만큼 다 챙겨주시려 사장님의  마음도 한번 헤아려주시면 어떨까 싶습니다. 락다운 거의 2달 동안 직원들 임금 주라구 섭시디 나온거외에 따로 사장님을 임대료문제 bill문제 그외 사업시들어가는돈 문제들이 해결이 되지않앗습니다. 많은 회사들은 섭시디도 다시 반환하고 직원들을 잘라야햇습니다 ㅠㅠ
모듀가 힘든시기에 일한만큼 받으신거에 감사하며
조금 사장님의 마음도 헤아려주시는건 어떨지 의견 내봅니다 이 글은matata님이 안힘들다는 말이 아닙니다절대
당연히 버시던돈이잇는데 그만큼 생활고가 힘들어지실것도
사료됩니다만 계속 말씀드리지만 모듀가 힘든시기
이라는점을 말씀드리고싶었습니다 coolj님 말대로 보조금으로 주급 받으시면 끝입니당.. 질문에사 조금 벗어나 주급 주셧네요 주급도 못받구 락다운 끝나자마자 짤리던데요 지인들보니 ㅠㅠㅠ모든 회사 사정이 안좋습니다 큰 회사들이 문 닫는 시기입니다 ㅠㅠㅠㅠ안힘든 사람이 없습니다 ㅠㅠㅠㅠ matata님도 힘드시겟지만 회사가 힘들어도 4일치 일한만큼 다 챙겨주시려 사장님의 마음도 한번 헤아려주시면 어떨까 싶습니다. 락다운 거의 2달 동안 직원들 임금 주라구 섭시디 나온거외에 따로 사장님을 임대료문제 bill문제 그외 사업시들어가는돈 문제들이 해결이 되지않앗습니다. 많은 회사들은 섭시디도 다시 반환하고 직원들을 잘라야햇습니다 ㅠㅠ 모듀가 힘든시기에 일한만큼 받으신거에 감사하며 조금 사장님의 마음도 헤아려주시는건 어떨지 의견 내봅니다 이 글은matata님이 안힘들다는 말이 아닙니다절대 당연히 버시던돈이잇는데 그만큼 생활고가 힘들어지실것도 사료됩니다만 계속 말씀드리지만 모듀가 힘든시기 이라는점을 말씀드리고싶었습니다

설명해주셔서 고맙습니다. 설명해주셔서 고맙습니다.

주급+보조금이 아닙니다... 사장은 지원 받은 보조금으로 직원의 주급을 주는것입니다ㅠㅠ 힘내십쇼 주급+보조금이 아닙니다... 사장은 지원 받은 보조금으로 직원의 주급을 주는것입니다ㅠㅠ 힘내십쇼

저희 남편은 락다운전에 주당 1,200불씩 받은 주급을 락다운때 700불밖에 못받았습니다. 그래도 받은게 어딘가 싶어 감사하고 있습니다. 사업체가 살아야 저희가 일자리가 있는게 아닐까요.그리고 보조금받고 주급받고 이런건 없습니다. 일하신 만큼만 받으셨으면 된겁니다.  모두 힘든 시기에 서로 이해하고 양보 하는게 어떨까 싶습니다. 우리모두 화이팅 합시다. 저희 남편은 락다운전에 주당 1,200불씩 받은 주급을 락다운때 700불밖에 못받았습니다. 그래도 받은게 어딘가 싶어 감사하고 있습니다. 사업체가 살아야 저희가 일자리가 있는게 아닐까요.그리고 보조금받고 주급받고 이런건 없습니다. 일하신 만큼만 받으셨으면 된겁니다. 모두 힘든 시기에 서로 이해하고 양보 하는게 어떨까 싶습니다. 우리모두 화이팅 합시다.

주 4일치만 받는게 맞습니다.... 주 4일치만 받는게 맞습니다....

주 4일치가 받는게 맞을듯합니다. 심지어 일을 했었는데도..subsidy 받아도 운영도 해야하고 하니 회사사정이 원활하지 않아 못주는  경우도있더군요...지금은 정말 힘든 시기입니다.ㅜㅜ 주 4일치가 받는게 맞을듯합니다. 심지어 일을 했었는데도..subsidy 받아도 운영도 해야하고 하니 회사사정이 원활하지 않아 못주는 경우도있더군요...지금은 정말 힘든 시기입니다.ㅜㅜ

각 직원 명의로 회사에서 받아서 원래 주급 을 못 맞추더라도 최소 그만큼을 직원한테 줘야 하는 지원금입니다. 어렵다는 이유로 지원금을 착복하면 불법이자 국가지원금 횡령입니다... 혹시라도 댓글 보시고 그래도 돼나보다 생각하시는 분들 있을까봐 걱정돼서 글 남깁니다. 각 직원 명의로 회사에서 받아서 원래 주급 을 못 맞추더라도 최소 그만큼을 직원한테 줘야 하는 지원금입니다. 어렵다는 이유로 지원금을 착복하면 불법이자 국가지원금 횡령입니다... 혹시라도 댓글 보시고 그래도 돼나보다 생각하시는 분들 있을까봐 걱정돼서 글 남깁니다.

네 맞습니다. 정부에서 주는 보조금은  직원들을 그대로 고용해서 생활할수있도록 급여를 주는거라 업주들은 그걸로 다른 용도로 쓰면 안되는걸로 압니다. 제 글은 업주들도 많이 힘들다는 표현을 언급하다보니 ...잘 못 전달이 된듯하네요.... 네 맞습니다. 정부에서 주는 보조금은 직원들을 그대로 고용해서 생활할수있도록 급여를 주는거라 업주들은 그걸로 다른 용도로 쓰면 안되는걸로 압니다. 제 글은 업주들도 많이 힘들다는 표현을 언급하다보니 ...잘 못 전달이 된듯하네요....

보조금 정부에서 주기로 벌써 된건가요? 제 일시작하고 처음 격는 락다운이라, 제가 따로 얘기해야주는건지 궁금하네요 아무말이 없으셔서 보조금 정부에서 주기로 벌써 된건가요? 제 일시작하고 처음 격는 락다운이라, 제가 따로 얘기해야주는건지 궁금하네요 아무말이 없으셔서